Jij doet het

In deze startersfunctie van junior accountmanager houd jij je bezig met commerciële ondersteuning ( verkopen van bloemen) waarbij je jezelf in razend tempo verder gaat ontwikkelen binnen deze rol. In deze functie analyseer je verkoopresultaten, begeleid je orders en onderhoud je de relatie met jouw klanten. Met als doel: de verkoopresultaten telkens weer verbeteren.

Taken en verantwoordelijkheden:

• Beheren en uitbreiden van bestaande klantrelaties;
• Actief benaderen van potentiële klanten en het genereren van nieuwe leads;
• Adviseren van klanten over ons assortiment en het bieden van passende oplossingen;
• Opstellen en opvolgen van offertes en orders;
• Bijdragen aan het behalen van de verkoopdoelstellingen;
• Op de hoogte blijven van ontwikkelingen in de bloemensector en markttrends.

Jij hebt het

• HBO werk- en denkniveau;
• Vous souhaitez apprendre à parler le français couramment; 
• Flexibele en gedreven houding;
• Datagedreven;
• Commerciele instelling.

Waarom werken bij OZ Hami zo leuk is!

• Een salaris tussen €2800,00 en €3200,00 wat door ervaring, kennis en kunde kan oplopen;
• Extra beloning als we positief draaien;
• Vakantiedagen (25 op fulltime basis) en 8% vakantietoeslag;
• Een pensioen waarbij je zelf ook elke maand een bijdrage doet;
• Reiskosten vergoeding van 0,23 cent per kilometer gerekend vanaf de eerste kilometer;
• Een actieve personeelsvereniging om je collega’s nóg beter te leren kennen tijdens borrels en uitjes het hele jaar door;
• Op je verjaardag €50,00 bruto om een leuk cadeau voor jezelf te kopen;
• Onderdeel van de Dutch Flower Group, een unieke familie van meer dan 30 gespecialiseerde handelsbedrijven, die samen de internationale sierteeltketen bedienen;
• Uiteraard de mooiste bloemen met korting.

Wij zijn OZ-Hami, aangenaam 

Wat is er leuker dan werken in een omgeving met de mooiste bloemen van de wereld? Bij OZ-Hami, 1 van de grootste bloemenexporteurs in Nederland, mogen we hier iedere dag van genieten. Onze passie voor bloemen delen we met onze collega’s en kwekers. En we brengen dat met succes over aan bloemengroothandels en bloemisten in meer dan 60 landen. We weten wat er speelt in hun markten en spelen hierop in. 

Word jij onze nieuwe collega? Laat dan van je horen en solliciteer direct!

Hoe ons sollicitatieproces er precies uitziet? Dat zit zo:

• telefonische intake door Jenny, onze corporate recruiter.
• eerste sollicitatiegesprek met Marco Teamlead salesteam Frankrijk en Caroline HRBP.
• meeloopdag om zelf mee te maken hoe een dag als junior accountmanager eruitziet.
• referentiecheck (optioneel).
• een passend aanbod!